Գերմանիայում 60–65 տարեկան աշխատողները 2024-ին միջինը 31,3 օր հիվանդության թերթիկով էին

Գերմանիայի առողջապահության նախարարության տվյալներով՝ 60–65 տարեկան աշխատողները 2024-ին միջինը 31,3 օր հիվանդության արձակուրդում են եղել։ Նախարարությունը տվյալները տրամադրել է Գերմանիայի խորհրդարանում՝ Բունդեսթագում, Ձախ կուսակցության հարցմանը պատասխանելիս։ DW-ն հայտնել է, որ այդ տարիքային խմբում հիվանդության պատճառով աշխատանքից առնվազն մեկ տարով բացակայածների թիվը 2022-ի մոտ 80 300-ից 2024-ին հասել է 96 100-ի։

Բացի այդ՝ Գերմանիայի դաշնային վիճակագրական ծառայության տվյալներով՝ բոլոր աշխատողների շրջանում հիվանդության արձակուրդի միջին տևողությունը 15 օր է եղել։ Նախարարության տվյալները հրապարակվել են այն ժամանակ, երբ Գերմանիայում կենսաթոշակային տարիքն աստիճանաբար բարձրանում է՝ մինչև 2031 թվականը հասնելով 67-ի՝ կախված ծննդյան տարեթվից և կատարված վճարումների պատմությունից։

Զգուշացում՝ աշխատանքային կյանքը երկարացնելու մասին

Ձախ կուսակցության խոսնակ Սառա Ֆոլաթը Rheinische Post-ին ասել է, որ այդ թվերը «հստակ նախազգուշական ազդանշան» են։ Նրա խոսքով՝ կենսաթոշակային սահմանված տարիքի հետագա բարձրացումը հաշվի չի առնի տարեց աշխատողների կենսապայմանները, քանի որ նրանք չեն կարող անվերջ աշխատել։

Ֆոլաթը պնդել է, որ դաշնային կառավարությունը ցանկանում է կենսաթոշակային սահմանված տարիքն ավելի բարձրացնել։ Առանձին՝ 2025-ին տնտեսության նախարար Կատարինա Ռայխեն աջակցել է այն մինչև 70 տարեկան բարձրացնելուն, ինչը լարվածություն է առաջացրել իշխող կոալիցիայում։ Այս առաջարկները տարբերվում են արդեն նախատեսված՝ մինչև 2031 թվականը տարիքն աստիճանաբար 67-ի բարձրացնելու գործընթացից։